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对此，《商学院》记者联系到恒大FF，对方回应称，该60余名员工未与恒大法拉第续签任何劳动合同，且目前尚未到公司规定的发薪日期，完全不存在停止发薪一说。恒大的发薪日为每月5日和20日。同时，《商学院》记者也向FF方面求证，FF公关部负责人对《商学院》表示，该60余名员工隶属睿驭公司，睿驭是恒大法拉第未来的全资子公司，签订新的劳动合同，是要征求员工同意的，如果员工不同意，是可以解除劳动关系，但是要给予法定的赔偿。而且签订新的劳动合同时，绝大部分员工的既有劳动合同应该都尚未到期，所以不存在合同过期的问题。但该信息并未得到恒大方面证实。
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上游新闻记者 沈度 实习生 南雪艳责任编辑：张玉农业农村部最新农情调度显示，目前全国秋粮收获已过两成，十一前后将进入收获高峰期，秋粮有望再获丰收。农业农村部有关负责人表示，尽管今年夏粮和早稻略有减产，但今年仍是丰收年，这主要得益于我国持续推进的“藏粮于地，藏粮于技”战略，粮食产能有效提升。
英伟达表示，预计数据中心芯片业务将出现“强劲的连续增长”，抵消该公司GeForce笔记本显卡和其他游戏系统组件的销售颓势。责任编辑：张申最近这段时间，有一个词儿是特别的火：区块链。但很多人都是一说都知道，一问却不明白。简单地说：这项技术是基于密码学等的数据管理新方式。区块链技术因为具有去中心化、不可篡改、全程留痕、可以追溯等优点，有着广泛的应用前景。不过《焦点访谈》记者发现，伴随着区块链的热潮，社会上也出现了种种乱象。
华夏幸福称，上述《转让协议》的签订，旨在增强双方在相关业务领域的潜在合作，完善公司治理水平，持续提升公司竞争能力与盈利水平，促进公司的快速健康发展。不过，值得关注的是，大股东华夏控股关于利润补偿的约定亦曝光。华夏控股作出如下承诺：以上市公司 2017 年度归属于上市公司股东的净利润为基数，上市公司 2018年度、2019 年度、2020 年度（以下简称“利润补偿期间”）归属于上市公司股东的净利润增长率分别不低于 30%、65%、105%，即 2018 年度、2019 年度、2020 年度归属于上市公司股东的净利润分别不低于 114.1亿元、144.8亿元以及180亿元。
监管曾多次提示“伪保险”《每日经济新闻》记者注意到，近年来，监管部门已对多起“打擦边球”行为发出风险提示，“贴条险”“跌停险”“恋爱险”等都曾被点名。2015年3月，原保监会就曾发布《关于防范“贴条险”风险的提示》称：“根据目前掌握的情况，该销售平台不隶属于任何保险公司。‘贴条险’针对违法行为提供赔偿，既违反社会公序良俗，也不符合保险原理，有关机构和人员涉嫌非法经营保险业务，请广大消费者注意防范风险。”
